Accessibilité Universelle - Page 60

  • APF : l’accessibilité n’est ni divisible, ni négociable !

    4175292841.jpegLe rapport sur les modalités d’application des règles d’accessibilité du cadre bâti pour les personnes handicapées, propose de maintenir l’échéance du 1er janvier 2015 mais de modifier le contenu de la loi en définissant des objectifs d’accessibilité intermédiaires. Choisir, parfois à l’intérieur même des lieux, ce qui doit être accessible ou pas, consiste à demander aux personnes en situation de handicap de choisir à quelle part de leur citoyenneté elles auront  accès ! L’APF refuse ces choix qui n’en sont pas et déplore le retour en arrière décrit dans ce rapport !
    L’APF refuse de rentrer dans ce type de concertation qui consiste à choisir entre la peste et le choléra.

    L’objectif 2015 et ainsi remis en cause dans ce rapport au motif que « seul 15% des ERP sont rendus accessibles » Pour nous, ce n’est pas négociable, « il faut mettre le turbo pour 2015 » affirme Jean-Marie Barbier (source les Echos). L’accessibilité n’est ni divisible, ni négociable!

  • Votre commune accessible d’ici 2015 ?

    APF partenaire.GIFDans le cadre du salon Edile, l’APF interviendra lors de la  conférence sur la thématique «Accessibilité et handicap : comment rendre ma ville, ma commune accessible d'ici à 2015 ?", le mercredi 3 octobre à 17h30, espace Jules Verne au Parc des Exposition de la Beaujoire à Nantes. Le débat portera sur l'accès à tout et pour tous d'ici à 2015, tel est le mot d'ordre induit par la loi du 11 février 2005 sur l'égalité des droits, et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées. Tous les aspects de la vie de la cité y sont pris en compte : le cadre bâti, les transports, la voirie, l'école, l'entreprise, l'emploi, l'administration, le sport, la culture, les loisirs...Comment les collectivités et tous les établissements recevant du public (ERP) pourront-ils relever le défi ? Quels moyens d'action ? Quels financements ? Quelles sanctions en cas de non-respect ? Quelles dérogations possibles ? Explication et témoignages.

    Retrouvez dans quelques jours des extraits de la vidéo de l’intervention de l’APF lors de cette conférence.

    Vous pouvez venir assister à ce débat  uniquement en vous inscrivant :

    - sur le site internet (Il faut bien remplir tous les champs en fonction il faut indique AUTRE et en société APF. Si vous avez des soucis n'hésiter pas à nous appeler.)
    ou
    - En téléchargeant l'invitation ICI  et en la présentant à l'entrée.

    Pour plus d'info sur votre smartphone scannez ce code:

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  • L’APF sensibilise les collectivités

    APF partenaire.JPGL’APF est partenaire du  salon Edile à Nantes les 3 et 4 octobre. Ce salon, lieu de rencontre entre les professionnels, les élus et les techniciens des collectivités territoriales en Région Pays de la Loire nous permet de sensibiliser  directement les techniciens et élus, qui décide en matière d’aménagement du territoire.  L’accessibilité de la France est un vrai défi et une priorité pour nous. Nous n’avons cessé d’alerter depuis des années sur le retard pris en la matière et de demander des impulsions politiques fortes. Aujourd’hui, elles subissent dans tous les gestes de leur vie quotidienne l’immobilisme des décideurs politiques et économiques ! En Loire Atlantique,  nous essayons de faire bouger les lignes, notamment par un travail de co-construction des politiques publiques (trio gagnant : élus, techniciens, associations).

     

    Si vous souhaitez venir à ce salon  inscrivez vous :

     

    - sur le site internet (Il faut bien remplir tous les champs en fonction il faut indique AUTRE et en société APF. Si vous avez des soucis n'hésiter pas à nous appeler.)
    ou
    - En téléchargeant l'invitation ICI  et en la présentant à l'entrée.

    Pour plus d'info sur votre smartphone scannez ce code:

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  • "Refondons l'école": L'APF prend la parole sur la formation professionnelle

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    Jeudi 20 septembre, en soirée l’hémicycle du Conseil Régional a vu le début de la concertation voulu par le ministre de l’Education sur le thème de la «  refondation de l’école et notamment de l’enseignement professionnel. Messieurs AUXIETTE, Président de Région et CHAIX, Recteur ont ouvert les travaux et conclue la soirée.

    3 axes majeurs ont été débattus

      - Bac Pro en 3 ans (taux d’échec et décrochage scolaire plus important qu’ailleurs)

      - Relations enseignement / entreprises (besoins des entreprises, difficultés et freins)

      - Formation initiale et formation professionnelle continue (limite de la VAE – validation d’acquît d’expériences)

    Bien sur ces échanges ont pointé les difficultés, mais des propositions ont été formulées, c’était le sens de la commande de la soirée

    Je suis intervenu pour redire notre désarroi de constater que les personnes en situation de handicap n’accédaient qu’à 20 % environ au niveau bac soit 4 fois moins que l’ensemble de la même classe d’âge et que les raisons principales étaient certainement le manque de scolarité complète des personnes concernées ainsi que les pédagogies inadaptées, ce qui nous donnent des similitudes troublantes avec les élèves décrocheurs.

     

  • Le Défenseur des Droits met en ligne un "questions-réponses" sur l'accès à l'emploi des personnes handicapées dans le secteur privé

    pierre_emploi260.pngQu’est-ce qu’une discrimination directe ? Indirecte ? Quelle est la différence entre handicap et inaptitude ? Que signifie la notion d’aménagement raisonnable ? Un employeur peut-il choisir en priorité une personne handicapée lors d’un recrutement ? Autant de questions que peuvent se poser les entreprises, les personnes en situation de handicap elles-mêmes et tous les intermédiaires de l’emploi. 

    Pour répondre à leurs interrogations et les aider à clarifier les concepts juridiques applicables en la matière, le Défenseur des Droits vient de mettre en ligne un document sous forme de questions-réponses qui porte sur "l'accès à l'emploi des personnes handicapées dans le secteur privé". Organisé en 11 chapitres, de la discrimination à l’interdiction de réserver des emplois en passant par la rédaction des offres ou l’obligation d’emploi, rien n’a été laissé de côté. Un outil qui entend bien favoriser l'accès des personnes handicapées au monde du travail, tout en prévenant les discriminations auxquelles elles sont exposées.

    Elaboré grâce au travail commun entre l’Agefiph, Pôle Emploi et deux associations de personnes handicapées, l’Association des Paralysés de France et l’Unapei, sous la houlette du Défenseur des Droits, il s’accompagne d’une foire aux questions.

     

    Source: Faire Face

  • RAPPORT SUR L’ACCESSIBILITE ET ECHEANCE DE 2015 : L’accessibilité n’est ni divisible, ni négociable !

    Accessibilite.gifSuite à la parution du rapport sur les modalités d’application des règles d’accessibilité du cadre bâti pour les personnes handicapées, annonçant que l’objectif de 2015 ne serait pas tenu, l’Association des paralysés de France (APF) tient à rappeler que le principe d’accessibilité n’est ni divisible, ni négociable !

    En effet, le rapport propose de maintenir l’échéance du 1er janvier 2015 mais de modifier le contenu de la loi en définissant des objectifs d’accessibilité intermédiaires. Choisir, parfois à l’intérieur même des lieux, ce qui doit être accessible ou pas, consiste à demander aux personnes en situation de handicap de choisir à quelle part de leur citoyenneté elles auront accès ! L’APF refuse ces choix qui n’en sont pas et déplore le retour en arrière décrit dans ce rapport !

    L’accessibilité est une obligation nationale depuis 1975, et près de 40 ans après, le constat est toujours le même : ce sont une fois encore les 10 millions de personnes en situation de handicap et leur famille qui sont victimes de l’immobilisme des acteurs politiques !

     

    Pour lire le raport cliquez  ICI